Sociale veiligheid

We vinden het binnen Scouting Heenetrecht belangrijk dat leden binnen een sociaal veilige omgeving leuke en uitdagende Scoutingactiviteiten kunnen doen. Dit betekent dat onze leden zich beschermd weten en voelen tegen grensoverschrijdend gedrag in de vereniging. Onder grensoverschrijdend gedrag verstaan we het overschrijden van normen (gedragscode) en de wet. Samen met Scouting Nederland werken wij actief mee aan de bescherming van alle leden op lokaal, regionaal en landelijk niveau. Bewustwording en preventie zijn belangrijke ingrediënten die bijdragen aan een sociaal veilige omgeving.

Bij vinden we het belangrijk dat onze leden binnen een sociaal veilige omgeving leuke en uitdagende Scoutingactiviteiten kunnen doen. Dit betekent dat onze leden zich beschermd Versie oktober 2023 4 weten en voelen tegen grensoverschrijdend gedrag in de vereniging. Onder grensoverschrijdend gedrag verstaan we het overschrijden van normen (gedragscode) en de wet. Samen met Scouting Nederland werken wij actief mee aan de bescherming van alle leden op lokaal, regionaal en landelijk niveau. Bewustwording en preventie zijn belangrijke ingrediënten die bijdragen aan een sociaal veilige omgeving.

Gedragscode

De gedragscode geeft grenzen aan in het contact met minderjarigen. Deze code moet door iedereen die een functie binnen Scouting Heenetrecht vervult, worden nageleefd. Alle vrijwilligers worden bij aanvang van hun vrijwilligerswerk, gewezen op deze gedragscode. Wij maken gebruik van de gedragscode van Scouting Nederland die je kunt downloaden via: https://www.scouting.nl/scouting-toekomstproof/vrijwilligers/tools/gedragscode.

Verklaring Omtrent het Gedrag

Wie denkt aan kinderen, jongeren en Scouting, denkt direct aan spel, plezier en een uitdagend leven. Niemand associeert deze woorden met grensoverschrijdend gedrag. Een verplichte Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is één van de maatregelen die getroffen heeft om binnen onze vereniging een veilige omgeving te bieden. Het huishoudelijk reglement van Scouting Nederland biedt voldoende mogelijkheden om bij grensoverschrijdend gedrag en/of het niet overleggen van een VOG, leden te weren en/of uit te schrijven.

Aanstellingsbeleid

Om te zorgen dat de wensen en verwachtingen van (nieuwe) vrijwilliger(s) matchen met de wensen van onze vereniging voeren wij niet alleen intakegesprekken maar hebben we ook, conform het huishoudelijk reglement van Scouting Nederland, afgesproken dat de eerste drie maanden een proefperiode zijn. In die proefperiode zoomen we o.a. in op de inhoudelijke functie, de gedragscode, het huishoudelijk reglement en allerlei trainingen die onze (nieuwe) vrijwilliger kan volgen om zich zo snel als mogelijk onderdeel te voelen van onze organisatie. Als bestuur maken wij gebruik van diverse methodieken die door Scouting Nederland zijn ontwikkeld.

Vertrouwenspersoon

Als er sprake is van een calamiteit, zoals grensoverschrijdend gedrag, een ongeluk of een sterfgeval, staan onze bestuursleden graag voor je klaar. Ook kun je altijd contact opnemen de vertrouwenspersonen van onze groep of met het team Sociale Veiligheid van Scouting Nederland. Indien nodig besluit dit team of het landelijk opvangteam (LOT) ingeschakeld moet worden. Dit team bestaat uit landelijk vrijwilligers die groepsbesturen adviseren over hoe ze om kunnen gaan met calamiteiten. Deze vrijwilligers zijn ervaren in de hulpverlening en hebben veel ervaring met dit soort situaties. Zij verwijzen Scoutinggroepen indien nodig door naar de juiste instanties.

De contactgegevens van de vertrouwenspersonen van Scouting Heenetrecht vind je op de pagina met contactgegevens van onze groep. Als je contact opneemt met een vertrouwenspersoon is dat altijd discreet. Een vertrouwenspersoon bepaalt alleen samen met jou óf en hoe er contact opgenomen wordt met iemand anders.
Het team Sociale Veiligheid van Scouting Nederland is 24 uur per dag te bereiken (na kantoortijden via een bereikbaarheidsdienst) op telefoonnummer 033 – 496 09 11 of via de e-mail: socialeveiligheid@scouting.nl